Die Tagespflege Am Mühlberg in Zwönitz ist weiterhin geöffnet. Im Einklang mit den geltenden Verfügungen zum Corona-Infektionsschutz der Sächsischen Staatsregierung sowie den behördlichen Anordnungen im Erzgebirgskreis sichert die EKH mit ihrem…

weiterlesen

Ältere und kranke Menschen gelten bei einer Corona-Infektion als besonders gefährdet. Die EKH mbH schränkt den Besucherverkehr daher ab sofort erheblich ein.

weiterlesen

Personalleiter (w/m/d)

Die EKH Erzgebirgische Krankenhaus- und Hospitalgesellschaft mbH wurde 1991 gegründet und ist heute mit über 300 Mitarbeitern in verschiedenen Bereichen der Gesundheits- und Pflegedienstleistungen tätig. Im Zuge einer geplanten Nachfolge suchen wir eine engagierte, fachlich durchsetzungsstarke und menschlich überzeugende Persönlichkeit am Standort Schwarzenberg.

Ihre Aufgaben:

  • Beratung der Geschäftsführung, Führungskräfte und Mitarbeiter in personellen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Weiterentwicklung personalrechtlicher Standards unter Berücksichtigung der aktuellen Rechtsprechung im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • mit einem zeitgemäßen Personalmanagement leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur strategischen Entwicklung und tragen durch gezielte Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung zum unternehmerischen Erfolg bei

Ihr Profil:

  • erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft (mit Schwerpunkt Personal) oder Human Ressource Management bzw. gleichwertiger Abschluss
  • mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise mit Expertise aus dem Gesundheitswesen
  • pragmatische, lösungs- und prozessorientierte Arbeitsweise
  • ausgeprägte Sozialkompetenz und ein gelebter Dienstleistungsgedanke in der Zusammenarbeit

Unser Angebot:

  • hoher Gestaltungsspielraum bei der Einbringung eigener Konzepte zur Gestaltung des Personalbereiches, in diesem Zusammenhang ggf. Möglichkeit der Einbringung weiterer Spezialexpertise, z.B. im Bereich Digitalisierung und / oder Personalbindung
  • ein Arbeitgeber, der Ihnen geregelte Arbeitszeiten bietet, Sie durch diverse Maßnahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements und ein großzügiges Maß an Weiterbildungen fördert
  • eine der Position entsprechende Vergütung

Wenn Sie sich von der Beschreibung angesprochen fühlen und jetzt den nächsten Schritt in eine Position mit großer Verantwortung suchen, freuen wir uns, Sie kennen zu lernen. Bitte senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen.